Консультация юриста бесплатно круглосуточно
» » Выплачиваемые в соответствии с Трудовым кодексом надбавки к зарплате могут учитываться в расходах на оплату труда

Выплачиваемые в соответствии с Трудовым кодексом надбавки к зарплате могут учитываться в расходах на оплату труда

Выплачиваемые в соответствии с Трудовым кодексом надбавки к зарплате могут учитываться в расходах на оплату трудаВ составе расходов на оплату труда при формировании налоговой базы по налогу на прибыль организаций можно учитывать расходы на выплату районных коэффициентов, которые начислены в соответствии с требованиями Трудового кодекса (письмо Департамента налоговой и таможенной политики Минфина России от 14 января 2019 г. № 03-03-06/1/825).

Правительство РФ устанавливает размер районного коэффициента и порядок его применения для расчета зарплаты работников организаций, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях. Суммы указанных расходов относятся к расходам на оплату труда в полном размере (ст. 316 ТК РФ). Налоговым кодексом предусмотрено, что к расходам на оплату труда, в частности, относятся районные надбавки, начисленные по районным коэффициентам и коэффициентам за работу в тяжелых природно-климатических условиях (п. 11 ст. 255 НК РФ). Труд работников в местностях с особыми природно-климатическими условиями оплачивается в повышенном размере (ст. 146 ТК РФ).

Напомним, что с 1 января 2019 года расширился перечень доходов, необлагаемых налогом на прибыль.
  Источник: LigaZakon.ru
Уважаемый посетитель, Вы зашли на сайт как незарегистрированный пользователь. Мы рекомендуем Вам зарегистрироваться либо зайти на сайт под своим именем.